ブラック企業

働き方改革法の施行が経営の支障になるような会社は潰れてしまえ

社員に能力差がある職場では、同一労働同一賃金の判断が難しい。本当に守れば優秀な社員から不平不満が出る まあ、わかる 人手不足の状況なので、有給休暇で休む人がいると1人当たりの労働時間が長くなり、賃金が上がる 同一労働同一賃金を取り入れると、労…